9月12日，设计院组织新员工在406会议室进行了入职培训，来自不同岗位的新员工在自我介绍中互相认识。综合管理部李静部长从设计院的企业简介及文化、院规院纪、用餐用车管理、兼职驾驶、“7S”管理、注册人员奖励、专业晋升及职业发展等方面进行了详细地讲解；人力资源主管龚磊就员工医疗福利、人力资源管理系统等方面作了介绍,使新员工在培训会中得到较大收获。
    设计院党委书记罗惠生也参加了此次培训，并对新员工的入职表示热诚欢迎，并从燃气行业到设计院的发展，以及今后的战略定位进行了讲解。罗书记在讲话中送给新员工们三句话“对待工作兢兢业业；面对事务不走捷径；处理事情不冲动蛮干”和九个字“执行力、专注度、责任心”。他说作为新员工，应了解各项管理制度并遵守规章制度，严于律己。作为年轻人面对工作，思想要超前，用发展的眼光对待工作，拓宽眼界。设计院提供给青年员工们施展自己才华的机会，而员工则须以忠诚、敬业、负责、感恩的心态投入工作，大家共同努力，将设计院成长壮大的进程变成施展才华和追求事业成功的动力。
    此次培训使新员工更加深入地了解设计院，增强了新员工的企业认同感和归属感，坚定了工作信念，为完成角色转变更快地融入团队当中奠定了坚实的基础。(图/文 田昕)